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本体
702col.1
フレームカラーブラック
レンズカラークリアー
702col.4
フレームカラーレッド
レンズカラークリアー
702col.6
フレームカラーブラウンべっ甲
レンズカラークリアー
レンズの度数+1.00/+1.50/+2.00/+2.50/+3.00 全5度数
レンズの横幅48mm
レンズの縦幅29mm
全体の横幅136mm
全体の縦幅34mm
ケース
702col.1ブラック
702col.4レッド
702col.6ブラウン
寸法150mm×52mm
紫外線透過率1.0%以下
備考プラスチックフレーム
非球面レンズ
付属品専用ソフトケース(合皮)
下記の度数をご参考にお選びください。
遠くを見る視力の良い人
(遠視・近視・乱視等の矯正の必要がない方)
またはコンタクトレンズできちんと矯正して
いる方のご年齢と度数の目安です。

40~50才の方…+1.00~+1.50
50~60才の方…+2.00~+2.50
60~70才の方…+3.00~+3.50

度数は見る距離にも影響します。
上記の度数は約30センチの距離が
目安となっております。

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受賞実績多数 導入企業3,500社の確かな実績 ※株式会社ミック経済研究所
「HRTechクラウド市場の実態と展望2019年度版」より。

About us

全てのはたらく人たちに、
やりがいの持てる
"あした"をー。

年齢も、性別も、キャリアも役職も関係ない。
ひとりひとりが様々な個性を発揮し、活躍できる。
その努力や成果が正当に認められ、形として報われる。
そんな組織チームなら、みんながひとつになり、夢中になれる。
全てのはたらく人が、やりがいを持てる"あした"の実現を。

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Our Service

教育〜人事制度構築・運用〜人事クラウドまで、ワンストップで提供可能。
組織変革に欠かせない「教育評価タレントマネジメント」をご支援。
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フルパッケージプランだけでなく、用途に応じて 必要な領域のサービスのみを選択していただくことも可能。

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22歳で社会人になった場合、定年まで約50年間。
平等に与えられた時間で私たちは、
何を学び、何を成すか。
「あしたのチーム」の人事評価は四半期評価。
3ヶ月を1年と捉え、1年で4年分の成長ができる環境があります。

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